SUPERVISION ?

Vous cherchez une superviseuse ou un superviseur ? Vous disposez ci-dessous du répertoire de l'ARS des professionnel·les certifié·es.

Liste des superviseuses et superviseurs

MEMBRE DE L'ARS ?

Que ce soit pour devenir membre, trouver un groupe d'intervision, de la documentation concernant la supervision ou l'actualité de l'ARS, vous êtes au bon endroit !

Devenir membre

QU'EST-CE QUE LA SUPERVISION ?

Vous n'avez jamais eu l'occasion d'expérimenter une supervision et vous vous demandez si cela répondrait à vos besoins ? Vous devriez trouvez, ci-dessous, réponses à vos questions.

Association Romande des Superviseuses et Superviseurs

Notre histoire

Accompagnement des
professionnel·les et des
organisations

1976 — AUJOURD’HUI

Depuis 1976, l'Association Romande des Superviseuses et Superviseurs (ARS) accompagne les professionnel·les et les organisations dans leurs défis humains et organisationnels grâce à la supervision.

La supervision est une démarche structurée, soumise à des règles de confidentialité, menée par un·e superviseur·euse qualifié·e. Elle permet de prendre du recul, de réfléchir sur ses pratiques et de trouver de nouvelles stratégies face aux situations complexes.

La supervision se concentre sur le contexte professionnel. Par exemple : dynamique de collaboration, gestion d'équipe, climat de travail, changements organisationnels ou encore réorientation de carrière.

L’Association a pour mission de promouvoir la qualité de la supervision, de soutenir le développement des compétences de ses membres et de représenter la profession auprès des partenaires, lieux de formation et employeurs.

Le comité

Le comité de l'ARS est composé de membres bénévoles, élus par l'assemblée générale, qui assurent la gestion de l'association.

Eric Huguenin – coprésident – #urin$fhcreivfrhef.pu
Samuel Roy – coprésident – #fnzhry.ebl$fhcreivfrhef.pu
Alain Boson – trésorier – #nynva.obfba$fhcreivfrhef.pu
Marie-Lou Janin – membre – #zybh.wnava$tznvy.pbz
Joël Zwahlen – membre – #wbry.mjnuyra$rfcnpr-fhcreivfvba.pu
Benoit Blanchet – membre – #oynapora$ubgznvy.pbz
Carole Barraud Vial – membre – #p.oneenhqivny$fhcreivfrhef.pu
Myriam Stucky – secrétaire – #frpergnevng$fhcreivfrhef.pu

Pour qui ?

Tous les secteurs sont concernés : finance, industrie, santé, éducation, social, administration publique, ONG, etc.

Personnes dirigeantes et cadres supérieur·es – Leadership, décisions stratégiques, gestion du changement.
Managers et responsables de projet – Communication, coordination, prévention des conflits.
Collaboratrices et collaborateurs – Prévenir un burn-out, redonner du sens, retrouver un équilibre.
Équipes et organisations – Améliorer la cohésion, la collaboration et la performance.

Pour quoi ?

Dans un monde professionnel exigeant, la supervision offre un espace confidentiel pour :

Exprimer ses réflexions et préoccupations
Explorer des pistes d’actions
Clarifier les choix et les responsabilités des personnes concernées
Renforcer les compétences relationnelles liées à la fonction

Démarrer une supervision

Comment ?

Chaque supervision repose sur :

Un contrat déterminant les objectifs, la fréquence, le nombre de séances et le budget
Un cadre confidentiel garantissant la liberté de parole